募集要項
仕事内容
エンジニアリングマネージャー（機械・電気設備） 仕事概要 建築設備やスマートホームのエンジニアリングマネージャーとして、社内外の設計者及び施工者をリードし、複数プロジェクトの工程・品質・コスト・発注を一気通貫でマネジメントしていただきます。 設備設計の専門性をベースに、事業者側の視点でプロジェクト全体の意思決定に関わる中心的な役割を担います。 ◆主な業務内容 - 電気・機械・スマートホーム・ネットワーク設備の設計ディレクション - スマートホームエンジニアやアーキテクトと協働し、設備観点での要件整理と設計・実装の推進 - 工程・品質・コスト・安全性を担保するコンストラクションマネジメント - プロジェクトに最適な発注方式の検討とパートナー選定・発注推進- 新規案件のデューデリジェンスや法令チェック、申請・許認可管理 - 設備設計基準（デザインコード）の構築・運用 ◆ ポジションの魅力・キャリアパス 1.「設備設計者」から「事業者PM」へのキャリア転換 設計事務所やゼネコン・サブコンで培った設備設計・監理の経験を、事業者視点で昇華し、プロジェクト全体をリードする役割へと広げていくポジションです。 2.設備領域を軸に、企画〜運営まで一気通貫で関与 企画段階から運営を見据えた設備計画に関わり、 建築PM・意匠・構造・施設管理メンバーなどと協働しながら、建築全体の品質と体験価値をつくり上げます。専門性を活かして建築の上流〜下流に一貫して関与できる、非常に裁量の大きい役割です。 3.将来的な設備組織の“ヘッド候補” 今後設備チームを拡大していく予定のため、ゆくゆくは設備組織のマネージャーとしてのキャリアも想定しています。 NOT A HOTELは、建築・設備・スマートホームなど各領域の専門家が、企画〜運営まで横断しながら、建築をまるごと“体験”としてつくり上げる組織です。 その中でエンジニアリングマネージャーは、単に設備を扱う役割だけではありません。 空間の体験価値を決める“心臓部”を担い、建築の未来そのものを一緒につくっていく存在です。 意匠の世界観、スマートホームのテクノロジー、利用者の体験、施工のリアリティ—— それらが交わる瞬間に当事者として立てるのが、このポジションです。 設備設計の専門性を軸にしながら、「この空間で、人はどんな感動を味わうのか？」という、 かつて設備職では触れられなかった問いに向き合い、建築の可能性を広げることができる仕事です。 建築 × デザイン × テクノロジー × 体験価値が融合する最前線で、新しい役割とキャリアを切り拓いていく挑戦が待っています。 ◆NOT A HOTEL ARCHITECTSについて NOT A HOTEL ARCHITECTSは、暮らしにまつわる体験のすべてをデザインする建築ユニットです。 事業開発からプロジェクトマネージャー、意匠設計者（デザイナー）、CGビジュアライザー、ブランドディレクター、MEPエンジニアリングマネージャー、ライフサイクルマネージャーまで――。 多様な専門性を持つメンバーが密に連携し、建築のライフサイクル全体を一気通貫で推進。 “WOW（驚き）”を生む唯一無二の建築と、自社設計プロジェクトの加速を目指し、現在は組織拡大フェーズにあります。 メンバーは現在（2025年10月時点）、約50名が在籍。アトリエ系・組織設計事務所、ゼネコン設計部、海外設計事務所など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。最近では、外国籍メンバーも所属するグローバルチームです。 その土地に住む人や文化に敬意を払い、新たなものづくりや常識を超えた体験を創出します。 ◆参考記事 - 体験の質を上げる━━━NOT A HOTELの設備設計が目指す先 https://note.com/notahotel_inc/n/n1a099cc28187 - NOT A HOTEL ARCHITECTS——その実行力と創造性 https://designing.jp/not-a-hotel-architects - 【特設ページ】NOT A HOTEL ARCHITECTS https://notahotel.com/careers/job/architects
応募資格
必須スキル 建築設備やスマートホームのエンジニアリングマネージャーとして、社内外の設計者及び施工者をリードし、複数プロジェクトの工程・品質・コスト・発注を一気通貫でマネジメントしていただきます。 設備設計の専門性をベースに、事業者側の視点でプロジェクト全体の意思決定に関わる中心的な役割を担います。 ◆主な業務内容 - 電気・機械・スマートホーム・ネットワーク設備の設計ディレクション - スマートホームエンジニアやアーキテクトと協働し、設備観点での要件整理と設計・実装の推進 - 工程・品質・コスト・安全性を担保するコンストラクションマネジメント - プロジェクトに最適な発注方式の検討とパートナー選定・発注推進- 新規案件のデューデリジェンスや法令チェック、申請・許認可管理 - 設備設計基準（デザインコード）の構築・運用 ◆ ポジションの魅力・キャリアパス 1.「設備設計者」から「事業者PM」へのキャリア転換 設計事務所やゼネコン・サブコンで培った設備設計・監理の経験を、事業者視点で昇華し、プロジェクト全体をリードする役割へと広げていくポジションです。 2.設備領域を軸に、企画〜運営まで一気通貫で関与 企画段階から運営を見据えた設備計画に関わり、 建築PM・意匠・構造・施設管理メンバーなどと協働しながら、建築全体の品質と体験価値をつくり上げます。専門性を活かして建築の上流〜下流に一貫して関与できる、非常に裁量の大きい役割です。 3.将来的な設備組織の“ヘッド候補” 今後設備チームを拡大していく予定のため、ゆくゆくは設備組織のマネージャーとしてのキャリアも想定しています。 NOT A HOTELは、建築・設備・スマートホームなど各領域の専門家が、企画〜運営まで横断しながら、建築をまるごと“体験”としてつくり上げる組織です。 その中でエンジニアリングマネージャーは、単に設備を扱う役割だけではありません。 空間の体験価値を決める“心臓部”を担い、建築の未来そのものを一緒につくっていく存在です。 意匠の世界観、スマートホームのテクノロジー、利用者の体験、施工のリアリティ—— それらが交わる瞬間に当事者として立てるのが、このポジションです。 設備設計の専門性を軸にしながら、「この空間で、人はどんな感動を味わうのか？」という、 かつて設備職では触れられなかった問いに向き合い、建築の可能性を広げることができる仕事です。 建築 × デザイン × テクノロジー × 体験価値が融合する最前線で、新しい役割とキャリアを切り拓いていく挑戦が待っています。 ◆NOT A HOTEL ARCHITECTSについて NOT A HOTEL ARCHITECTSは、暮らしにまつわる体験のすべてをデザインする建築ユニットです。 事業開発からプロジェクトマネージャー、意匠設計者（デザイナー）、CGビジュアライザー、ブランドディレクター、MEPエンジニアリングマネージャー、ライフサイクルマネージャーまで――。 多様な専門性を持つメンバーが密に連携し、建築のライフサイクル全体を一気通貫で推進。 “WOW（驚き）”を生む唯一無二の建築と、自社設計プロジェクトの加速を目指し、現在は組織拡大フェーズにあります。 メンバーは現在（2025年10月時点）、約50名が在籍。アトリエ系・組織設計事務所、ゼネコン設計部、海外設計事務所など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。最近では、外国籍メンバーも所属するグローバルチームです。 その土地に住む人や文化に敬意を払い、新たなものづくりや常識を超えた体験を創出します。 ◆参考記事 - 体験の質を上げる━━━NOT A HOTELの設備設計が目指す先 https://note.com/notahotel_inc/n/n1a099cc28187 - NOT A HOTEL ARCHITECTS——その実行力と創造性 https://designing.jp/not-a-hotel-architects - 【特設ページ】NOT A HOTEL ARCHITECTS https://notahotel.com/careers/job/architects 歓迎スキル - ホテル、複合施設など、大規模設備を伴うプロジェクト経験 - 複数のステークホルダーとの調整・推進経験 - 建築設備士、設備設計一級建築士などの資格保有 - 以下ソフトウェアの使用経験 - - Adobe (Photoshop、Illustrator等) - CAD（主にAutoCADを使用） - BIM 求める人物像 - NOT A HOTELのビジョンに共感し、建築・設備を事業視点で捉えられる方 - “設備担当”にとどまらず、プロジェクト全体をリードしたい方 - 設備 × 意匠 × スマートハウス × 施工を横断し、新領域にも前向きに挑戦できる方 - 多様な専門性を持つメンバーと協働し、主体的にプロジェクトを推進できる方 - テクノロジー（AI・業務効率化ツール等）を活用し、建築プロセスをアップデートしていける方 応募概要